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保安队长的-有哪些

上篇文章中给大家介绍了保安队长的工作内容，今天就为大家说明一下保安队长的-有哪些：

岗位职责：

1、负责区域内的员工车辆访客来宾进出、消防、保安工作，对消防设施、监控设施定期维护；

2、建立完善的保安制度并严格贯彻执行，-厂区办公秩安全，井然有序；

3、负责安防设备的管理，检查督促队员管好、用好装备和消防器材，使其保持-工作状态；

4、负责保安队员的日常管理与绩效考评，组织学习-和业务知识，并及时-各项指示精神；

5、贯彻公司“从严治队”的要求，督促做好餐厅管理、供餐时间执勤安排并-执勤，做好仓库各部门6s的检查工作；

6、配合做好公司高层主管与人力资源部其他工作要求。

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医院夜间保安职责

保安的身影经常出没在我们各大商场、写字楼、医院、停车场、工厂等等场所。正因为有了这些可爱的身影的存在，我们的生活才会截然有序。今天小编来为大家讲解一下医院夜间保安的职责都有哪些：

医院夜间保安职责

(1)上岗前应于白班执勤人员交接清楚，坚守岗位，对于夜间出入人员加强询查

(2)要增强反应，机动能力，对医院重要部位(电梯、楼道、卫生间、办公室、库房、配电室)要加强-力度

(3)-各楼层，检查应关闭的灯光、门、窗、空调

(4)提高警惕，发生应急事件负责控制前门，立即报告值班人员，并协助处理

(5)做好值班记录

小区保安人防队伍管理不规范，标准不严格。

由于少数飞、单位-对组建保安队伍的-、作用认识不-，造成保安队伍的作用得不到-的发挥，积极性调度不起来。主要表现在：一是保安队伍的奖惩机制不健全。在许多小区，对保安员工作的考核办法完全是走形式，干好干坏一个样，无法调动他们的工作积极性。二是保安队伍的保障机制不健全。对于小区保安来说，超负荷工作与实际待遇保障偏低的矛盾，是造成这支队伍工作积极性不高，思想不稳定，留不住人才的重要原因之一。由于小区保安工作劳动强度大、风险高，大部分时间工作都是在晚上，对保安员非常重要的职工基本医院保险和人身意外伤害险都没有-，如果出了意外，-将得不到有效保障。

小区保安队伍整体服务、服务水平击社会形象都不到。可以说保安服务业整体发展是以低层次的人员带动的。缺乏高层次的人才、性训练和教育，导致保安人员工资待遇低、社会认同感差，并进入“人才素质低”的循环中，从而使保安服务业的发展进去一个低水平的发展怪圈。

团结-对于裕顺保安的重要性：一名合格的保安是需要团结-的，这样凝聚的力量才大！

团结-是指在人与人之间的关系中，为了实现共同的利益和目标，互相帮助、相互支持、团结协作、共同发展。-证明，人类文明的发展、社会的进步，都是劳动的产物，是集体智慧、集体力量的结果。保安服务是需要多人配合才能完成的任务。因此，保安员树立团结-的职业道徳，对于-完成保安服务任务具有重要意义。团结-还可以营造和谐的人际关系，增强保安从业单位的凝聚力。

团结-要求保安员宽容相待。宽容是指宽厚和容忍。人与人之间存在着各种各样的差异，需要相互宽容，需要尊重彼此的个性。求同存异是宽容合作的基础。宽容既是一种美德，也是一种境界。一个不懂得宽容的人，就会整天陷入烦恼之中，心中狭窄，处处设防，对人怀有-。懂得宽容的人，心胸开阔，与人为善，会体察他人的内心，诚心帮助他人，因而受人尊重。